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應聘人員請真實、準確、完整提交以下材料原件及復印件:
1.《連云港經濟技術開發區2018年度公開遴選工作人員報名表》1份(附件2)。
2.近期同底免冠2吋彩色照片1張,在有效期內的第二代居民身份證。
3.各層次的學歷、學位證書,具有國(境)外學歷學位的應聘人員須提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證材料。
4.應聘崗位所需的相應資格證書和其它相關證明。
?。ㄋ模┵Y格審核
對材料的原件和復印件進行資格審核,對不符合招聘公告規定的崗位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消考試資格。應聘人員經資格審核通過后,方可參加考試。
四、考試
考試采取適崗評價、筆試和面試相結合的方式進行。
1.適崗評價。根據崗位要求設定評價要素,對通過資格審核人員進行適崗評價,滿分100分,合格線60分,合格線以上人員參加筆試。
2.筆試。主要考察應聘人員公共基礎知識,不指定教材。筆試時間2018年6月9日,地點見準考證。筆試滿分100分,合格線60分,原則上按1:3比例在筆試合格人員中從高分到低分確定進入面試人員。
3.面試。采取結構化面試方式,對應聘人員的專業素養、基本素質及綜合能力等方面進行考察,滿分100分。
4.總成績公布。按照適崗評價30%、筆試30%、面試40%權重計入總成績,總成績在面試后7個工作日內在區管委會官網查詢(http://www.lda.gov.cn/lygjjjskfq/xwzx/xwzx.html)。
五、體檢和考察
按照總成績從高分到低分按1:1比例確定體檢人員。因體檢不合格出現缺額時,按總成績由高到低依次替補(但保留不予替補權)。對體檢合格人員進行考察??疾鞈敽细?,不合格的按總成績由高到低依次替補(但保留不予替補權)。
六、公示
根據考試總成績、體檢、考察結果確定擬聘用人員,并按有關規定進行公示,公示期為7個工作日。
七、待遇
被聘用的人員按規定簽訂勞動合同,繳納“五險一金”,實行試用期管理,試用期滿經考核合格繼續聘用,若考核不合格,解除勞動關系。
八、紀律監督
本次招聘受區紀檢監察部門全程監督,并自覺接受社會監督。相關工作人員要遵守有關規定和紀律,堅持原則、嚴格程序、按章辦事,有回避情形的,要實行公務回避。
九、其他事項
?。ㄒ唬溉藛T應對自己所提供資料的真實性負責,誠實應聘。對偽造或涂改證件、證明,或以其它不正當手段獲取應聘資格、考試過程中作弊等違反紀律的應聘人員,將取消應聘資格。對已聘人員,一經查實,即予解除勞動合同。
?。ǘ┱衅竼挝粚⒁噪娫捇蚨绦欧绞酵ㄖ獞溉藛T考試相關安排,在此期間,應聘人員務必要保持報名時預留的通訊工具暢通,若出現由于應聘人員本人原因導致錯過考試等情況,由應聘人員本人承擔全部責任。
?。ㄈ┢赣萌藛T必須在規定的時間內報到,不能按時報到的,不保留聘用資格。
?。ㄋ模┍竟嬗砷_發區人力資源和社會保障局負責解釋。
開發區人力資源和社會保障局
2018年5月16日